人物名片

　　康陽

　　美國南加州大學碩士，湖南中森環(huán)境科技有限公司董事長,，長沙市緊缺急需人才集聚工程一類人才（D類）,。

　　長沙晚報全媒體記者 李靜 實習生 李家瑜

　　“高中就來到長沙讀書，如今又回到這里創(chuàng)業(yè),?？梢哉f長沙是我夢想的出發(fā)地，也是我圓夢的落腳處,?！闭f到長沙，康陽非常動情,。短短幾年時間,，他一手創(chuàng)辦的中森環(huán)境從零開始，快速成長為環(huán)保行業(yè)翹楚,，康陽說,，其中的每一步都烙上了長沙印記，離不開這座城市給予的支持與幫助,。

　　湖南中森環(huán)境科技有限公司成立于2017年,，是一家專業(yè)從事環(huán)境保護工作的國家級高新技術企業(yè)。4年多來,，公司先后開展或完成了農(nóng)村黑臭水體治理,、土壤地下水調(diào)查評估等近百個項目，取得專利50余項,。康陽也先后獲評“湖湘英才”,、長沙市緊缺急需人才,、望城區(qū)“新時代‘雷鋒式’好青年”等榮譽。

　　夢想起航,，成立公司主攻環(huán)保

　　“如果不是國內(nèi)‘大眾創(chuàng)業(yè),，萬眾創(chuàng)新’的政策背景，如果不是在人群中多看了‘雙創(chuàng)’大賽宣傳一眼,，也許就不會有今天的中森環(huán)境,。”因為一直懷揣著盡己所能回饋祖國環(huán)保事業(yè)的夢想,，康陽留學后選擇了回國,，并任職于生態(tài)環(huán)境部環(huán)境規(guī)劃院。

　　2017年康陽到長沙出差，一個宣傳廣告讓他的心跳“漏掉了一拍”,?！拔乙恢倍加幸粋€創(chuàng)業(yè)夢，那一刻我感覺長沙就是這個夢想起航的地方,?！睕]有絲毫猶豫，康陽在中國第四屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽長沙賽區(qū)報了名,。

　　很快,，康陽就與他從國外等地邀約而來的專家學者組成了團隊。經(jīng)過一輪又一輪的比拼,，團隊的環(huán)境咨詢與修復項目贏得了湖南賽區(qū)團隊賽一等獎,，并由五礦集團引進長沙成立中森環(huán)境。

　　“我們團隊的底氣是技術,，但是開公司就完全是另外一回事了,。”康陽坦誠地說,，公司成立之初,，包括自己在內(nèi)的5個人全都是技術出身，不懂經(jīng)營,、不懂市場,，對如何開公司一竅不通。公司創(chuàng)辦后最初的半年多時間,，只能靠大賽獎金維持,。

　　慶幸的是，“雙創(chuàng)”大賽的密集宣傳讓中森環(huán)境的名字被湖南一家醫(yī)院看到了,?！澳鞘且粋€醫(yī)療廢水整治項目，初步核算大概有390萬元的規(guī)模,?！辈贿^一百萬元以上的項目需要競標資質(zhì)，怎么辦,？

　　康陽和團隊決定,，無論如何要先生存下去。于是他和團隊專家一起,，多次現(xiàn)場考察,、不斷優(yōu)化方案，最終將成本降到了100萬元以下,。為委托方節(jié)約成本近75%,，順利推動該環(huán)保督查項目銷號,，首個項目開張大吉，讓公司“活”了下來,，也讓中森環(huán)境在業(yè)內(nèi)有了一些名氣,。

　　“公司的起步也與長沙環(huán)保產(chǎn)業(yè)鏈的優(yōu)勢息息相關?！笨店柦榻B,，長沙是國內(nèi)相對較早發(fā)展重金屬污染治理等產(chǎn)業(yè)的城市，有很多專注環(huán)保工程的上市公司,，因此長沙的環(huán)保市場接受度很高,，也有相對充足的環(huán)保技能人才儲備。

　　在康陽看來,，環(huán)保是一門綜合類學科,，對產(chǎn)業(yè)鏈要求和依賴性較高。因此,，長沙實力雄厚的裝備制造公司和下游檢測公司,，為中森環(huán)境的發(fā)展提供了上下游支持，也在很大程度上降低了企業(yè)成本,。

　　首單“開張”的中森環(huán)境,，迎來了一個快速發(fā)展的時期。

　　步入正軌,，技術流成為全面型選手

　　“隨著公司的快速發(fā)展,，一些問題也逐漸暴露出來了?！笨店栒f,，在只有5名技術人員的中森環(huán)境，人員配備不齊,、財務管理不善,、發(fā)展方向不明確等問題接踵而至。

　　回想起當時的窘迫,，康陽不禁笑了起來,。“我們沒有專業(yè)財務人員,，所以連基本的成本核算都不會。覺得接了項目賺了錢,，但看看賬面里并沒有多少余額,，這是一個很大的問題?！?/p>

　　這個時候,，湖南省、長沙市的各類比賽和扶持政策成了康陽的“救命稻草”。原來,，在包括組織,、人社、科技,、團委等在內(nèi)的各有關部門主辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽和榮譽評定中,，都會組織集訓，也會提供專業(yè)導師團隊進行“一對一”指導,，這讓康陽很快從一個技術流成為一名全面型選手,。

　　“一家公司就像一個人，需要有頭有腳協(xié)作共進,?！惫緩娜藛T招聘開始逐漸步入正軌。

　　康陽說,，公司的重新定位也得益于這些學習機會和平臺,。“從污水處理,、大氣環(huán)評,，到土壤修復、廢渣處置,，其實環(huán)保行業(yè)涉及領域非常廣泛,。”康陽介紹,，有一段時間公司業(yè)務范圍非常廣泛,，感覺“只要賺錢的項目都可以做”。但看起來業(yè)績增長很快,，康陽卻失落起來,，因為這遠離了當初創(chuàng)辦公司的初衷。

　　長沙市委組織部舉辦的深圳高創(chuàng)班,，給予康陽很多啟發(fā),。原來，康陽被評定為長沙市緊缺急需人才集聚工程一類人才（D類）,，可享受50萬元獎勵補貼和人才綠卡待遇,，參加高創(chuàng)班學習也是人才待遇之一。

　　“在高創(chuàng)班結識了很多成功的企業(yè)家,，我面對的問題都是他們曾經(jīng)經(jīng)歷過的,，所以他們用人生經(jīng)驗給了我很多指點?！笨店栒f,，做企業(yè)不能一個人閉門思考,，而是要在交流中碰撞思維?；氐介L沙后,，康陽還先后走訪了很多優(yōu)秀企業(yè)，尤其是青年企業(yè)家協(xié)會會員單位,，學到了很多“書本上學不到的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗”,。公司的重新定位，也在一次又一次的學習交流中明晰起來,。

　　“在長沙全面落實‘三高四新’戰(zhàn)略定位和使命任務的機遇中,，技術類的企業(yè)應該拒絕大而全的野蠻式擴張，而是應該朝著高精尖專業(yè)領域進發(fā),?！笨店柡蛨F隊決定大刀闊斧砍掉一些業(yè)務板塊，不是自己擅長的,，不是自己最厲害的,，不是自己想要發(fā)展的通通不做，聚焦團隊的技術優(yōu)勢,，集中精力發(fā)展主業(yè),。

　　重新定位，讓中森環(huán)境迎來了新一輪發(fā)展機遇,。

　　展望未來,，夢想終究照進現(xiàn)實

　　經(jīng)過優(yōu)化調(diào)整后，中森環(huán)境的主體業(yè)務主要有三個部分：一是地下水調(diào)查整治和土壤咨詢,，二是黑臭水體的整治與運營,，三是鹽渣以及固體廢棄物的處理和資源化。

　　康陽希望能在三個板塊分別打造一個全國樣板,，圍繞這個戰(zhàn)略目標,，公司發(fā)展取得了令人滿意的成績。

　　“對于礦涌廢水治理,，傳統(tǒng)的做法是在洞口建立污水處理廠,。這種方式成本很高，尤其是后期運營成本更高,?！笨店柦榻B，在湖南某地下水污染防治試點項目中,，公司以創(chuàng)新技術為支持選擇從源頭減量,，使建設成本降低40%左右，后期除了監(jiān)測預警外不需要任何運營費用,。

　　在鹽渣資源化處理中,，中森環(huán)境建立的生產(chǎn)線可以把鹽渣變成工業(yè)鹽進行二次利用。這一技術不僅降低了原本每噸5000元的高額處置成本,，還因為不用填埋而減少了占地資源和土壤污染,。該生產(chǎn)線已于2021年正式投產(chǎn)。

　　專注于技術優(yōu)勢的中森環(huán)境實現(xiàn)了一個又一個技術創(chuàng)新,，截至目前獲得各項專利50多個,。

　　對于未來，康陽還有很多想法,。他希望在環(huán)保咨詢板塊繼續(xù)加大投入,，保持行業(yè)競爭力，在全國打響長沙企業(yè)品牌,；在地下水治理等領域則繼續(xù)擴大優(yōu)勢,，構建起更加專業(yè)的人才隊伍；此外公司將密切結合“碳達峰,、碳中和”目標,，加大技術研發(fā)，推動污染減量,，實現(xiàn)業(yè)務穩(wěn)定,。

　　暢想未來，康陽眼中有光,。最大限度應用自己所學和海外資源為中國環(huán)境治理作出貢獻的夢想,，在夢想出發(fā)的地方照進了現(xiàn)實。

　　“很慶幸當初回到長沙創(chuàng)業(yè),，在這里我體會到了技術的價值,，實現(xiàn)了個人的成長?！笨店枌﹂L沙的城市包容性感觸很深,。他說創(chuàng)業(yè)之初，長沙的人才政策和政務服務充滿了人性化的溫暖,，比如研發(fā)技改抵稅,、緊缺急需人才評定等政策，都是政府部門主動上門宣講,，熱情幫助組織申報材料,。回想整個創(chuàng)業(yè)歷程,，康陽坦言,，服務型政府給予的是“雪中送炭”的幫助，獎金,、培訓,、政策,、平臺都為公司的快速發(fā)展起到了巨大作用。

　　“不僅如此,，長沙還是一座富有活力的網(wǎng)紅城市,，這為我們走出長沙、走出湖南對接項目,，面向全國,、面向全球招聘人才，加重了‘砝碼’,?！笨店柕难哉Z中，盡是對這座青春之城的“表白”,。

　　人才政策點擊

　　根據(jù)《長沙市緊缺急需人才集聚工程實施細則》（長政辦發(fā)〔2019〕37 號）,，突出長沙重點產(chǎn)業(yè)、重點領域,、重大工程,，每年認定一批市級高層次緊缺急需人才，根據(jù)人才類別分別給予50萬元,、30萬元,、15萬元獎勵補貼。